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Conflictos sobre plazo de salarios y horas: disputas sobre el cuota de las horas de trabajo y el salario pequeño, el pago adicional Link aquí de horas extras, el no respeto de los horarios de descanso y almuerzo, la clasificación errónea de los empleados, entre otros asuntos.
Caso de difamación laboral: Un ex empleado difama a su antiguo empleador en las redes sociales, dañando su reputación y afectando su capacidad para encontrar trabajo.
Un profesional que entiende las leyes laborales de tu área te ayudará a entender si tu empleador ha violado tus derechos y determinar qué opciones tienes.
Si te enfrentas a un desafío justo en el ámbito penal y buscas un abogado que combine experiencia,...
Como abogados de accidentes de trabajo, ayudamos a las personas que han sufrido lesiones en el punto de trabajo o yendo o volviendo del mismo a obtener la indemnización ART y compensación que merecen.
Más allá del cumplimiento: Estrategias y desafíos en la protección de datos personales para empresas en Uruguay
El impacto positivo de los Abogados Laborales se extiende a toda la comunidad laboral, creando un entorno más ajustado y equitativo para los empleados.
En Militar, los honorarios de un abogado especializado en laboral fluctúan conforme el servicio prestado, siendo Adicionalmente de esto independiente el criterio de cada profesional. Si optamos por un abogado profesional privado, los honorarios se determinarán con albedrío entre erudito y cliente del servicio. Cada profesional tiene su criterio en el momento de poner sus tarifas, y va a aplicar, generalmente, lo que lleva por nombre una “cuota litis”; esto es, un porcentaje.
Accidentes sufridos en actos de salvamento, cuando esto esté relacionado con el puesto de trabajo desempeñado
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Los accidentes de trabajo pueden tener graves consecuencias para los trabajadores y sus familias. En muchos casos, los trabajadores lesionados tienen derecho a acoger una compensación por sus lesiones, pero es común que las compañías de seguros (ART) intenten localizar las indemnizaciones o incluso negarlas por completo.
Los aspectos principales de la reglamentación del título V de la “clase Bases”, son los siguientes:
Defensa letrada frente a las demandas de todo tipo y naturaleza que se formalizan contra nuestros clientes.
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